Обpaзoвaниe:
B 2013 году - Негосудaрcтвенноe oбpaзовательнoe учpeждeние срeднeгo пpофеcсиoнальнoгo обpазования «Сыктывкaрский кooпeрaтивный тeхникум» Сoюзa пoтребитeльcких общеcтв Рecпублики Коми, квaлификация – буxгалтep по специaльноcти экoнoмикa и буxгaлтeрский учет.
Трудовая деятельность:
с 25 августа 2003 года – землеустроитель, специалист 2 категории администрации пст. Тракт администрации муниципального района «Княжпогостский»,
с 29 февраля 2008 года - специалист 1 категории администрации пст. Тракт администрации муниципального района «Княжпогостский»
с 06 августа 2012 года - заместитель руководителя администрации муниципального образования сельского поселения «Тракт», на данной должности продолжаю работать по настоящее время.
Повышение квалификации:
26.11.2013 год – Гос-ое автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования Республики Коми «Коми республиканская академия государственной службы и управления» по дополнительной профессиональной программе «Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов как один из способов противодействия коррупции» в объеме 18 академических часов.
29.06.2014 год – Государственное образовательное учреждение высшего образования «Коми республиканская академия государственной службы и управления» по дополнительной профессиональной программе «Управление государственными и муниципальными закупками»-72 а/ч.
23.11.2016 год – Государственное образовательное учреждение высшего образования «Коми республиканская академия государственной службы и управления» по дополнительной профессиональной программе «Функции подразделений кадровых служб органов местного самоуправления в Республике Коми по профилактике коррупционных и иных правонарушений»-54 а/ч.
16.03.2017 год – Сыктывкарский лесной институт (филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Санкт-Петербургский государственный лесотехнический университет имени С.М. Кирова» по программе «Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»-108 часов.
13.04.2017 год – Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Сыктывкарский государственный университет имени Питирима Сорокина» по дополнительной профессиональной программе «Функции подразделений кадровых служб органов местного самоуправления в Республике Коми по профилактике коррупционных и иных правонарушений «повышенный уровень)»-36 часов.
28.06.2019 год, действительно по 27.06.2024 – ГКУ РК «Управление противопожарной службы и гражданской защиты» образовательное подразделение «Учебный центр» проходила обучение и аттестована по программе «Повышение квалификации должностных лиц и специалистов организаций, ответственных за вопросы противодействия экстремизму и терроризму»-36 часов.
06.12.2019 год, действительно по 05.12.2022 - РК «Управление противопожарной службы и гражданской защиты» образовательное подразделение «Учебный центр» проходила обучение и аттестована по программе «Повышение квалификации должностных лиц и специалистов организаций, ответственных за пожарную безопасность и проведение противопожарного инструктажа, в объеме пожарно-технического минимума»-36 часов.
15.06.2020 год, действительно по 14.06.2023 - на базе ГАУ ДПО РК "Республиканский Учебный Центр в сфере ЖККиС" проверка знаний требований охраны труда-40 часов.
Умения и навыки:
эффективное планирование рабочего времени и организация работы; оперативное принятие и реализация управленческих решений, организация и обеспечение выполнения задач; ведение деловых переговоров, эффективное сотрудничество с коллегами и муниципальными служащими иных органов местного самоуправления; выстраивание межличностных отношений и мотивирование поведения подчиненных служащих, формирование эффективного взаимодействия в коллективе; руководство подчиненными служащими, что заключается в умении определять перспективность целей и задач деятельности подразделений; распределение обязанностей между государственными и муниципальными служащими; принятие конструктивных решений и несение ответственности за их реализацию; оптимальное использование потенциальных возможностей подчиненных служащих, технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности; разработка проектов муниципальных правовых актов по направлениям деятельности; владение компьютерной и другой оргтехникой, а так же необходимыми программными обеспечениями; работа со служебными документами; адаптация к новым ситуациям и принятие новых подходов в решений поставленных задач; систематическое повышение своей квалификации. Знание Конституции РФ, Федеральных законов и нормативных правовых актов, нормативно-правовых и нормативных актов субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности, архив, нотариат, загс, кадры.
