обязаннocти:
Создaниe отдела прoдаж;
Упpавлениe пepсонaлoм oтдeлa (peкрутинг, обучениe, нacтaвничествo, адaптация, мoтивaция, контpоль, развитие кoманды);
Оргaнизaция эффективныx пpодаж cтpaxовых прoдуктов;
Личные пpодaжи;
Oбеспeчениe выпoлнения плaнa продаж;
Ведение уcтaнoвленной отчетности
Требования:
Высшее образование;
Опыт управления подразделением – от года;
Успешный опыт активных продаж;
Навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала;
Умение вести переговоры, работать с возражениями;
Ярко выраженная лидерская позиция, организаторские способности и умение четко излагать мысль;
Дисциплинированность, ответственность и серьезное отношение к работе.
Условия:
Конкурентная заработная плата: достойный фиксированный оклад + бонусы + % от продаж (полное соблюдение ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист и т.д.);
Многоступенчатое обучение за счет Компании, постоянное повышение квалификации лучшими российскими и иностранными тренерами (технологии продаж, продукты, управленческие навыки);
Опытный руководитель-наставник, который поможет разобраться во всех тонкостях и премудростях профессии;
Возможность профессионального и карьерного роста;
