Требования:
- Опыт работы в массовом подборе персонала. Подбор кандидатов по всей России
- Опыт подбора в направлении гостинично-ресторанного бизнеса будет преимуществом
- Знание и владение методиками подбора персонала, проведения интервью
- Высокие коммуникативные навыки, умение привлекать и убеждать
- Готовность к интенсивной работе в режиме многозадачности
- Высокий уровень самоорганизации, четкая ориентация на достижение поставленных задач, инициативность
Обязанности:
- Полный комплекс работ по подбору персонала
- Размещение вакансий в СМИ, интернет-сайтах и различных ресурсах
- Активный поиск кандидатов с использованием интернет-ресурсов, рабочих поисковых сайтов, социальных сетей, рекомендаций и прямого поиска
- Обеспечение оперативного и качественного подбора кандидатов
- Проведение телефонных интервью, создание постоянного притока соискателей
- Проведение собеседований, оценка кандидатов, согласование кандидатов с руководителем, предоставление обратной связи
Условия:
- Временный характер работы (с февраля до июля)
- Работа в стабильной компании (Туапсинский район, п.Майский, курортный комплекс Costa Rusa)
- Официальное трудоустройство (полный соц.пакет)
- График работы 5/2
- Для местных жителей доставка на работу вахтой из г.Туапсе и п.Новомихайловский
- Для иногородних предоставляется жилье и питание
ООО Costa Rusa
Работодатель
