В связи с расширением штата сотрудников, в нашу команду требуется: Кадровый специалист-секретарь.
Обязанности:
• Принимает, переводит, увольняет сотрудников в рамках требований трудового
законодательства, положений приказов руководителя учреждения, иной установленной
документации по управлению персоналом.
• Учитывает личный состав организации, его подразделений в соответствии с
унифицированными формами первичной учетной документации.
• Собирает материалы для аттестационных, квалификационных, конкурсных комиссий.
• Представляет сотрудников к поощрениям и взысканиям.
• Создает и ведет личные дела сотрудников. Дополняет их сведениями, в соответствии с
трудовой деятельностью персонала.
• Вносит записи в трудовые книжки сотрудников учреждения. Обеспечивает их учет и
хранение.
•Готовит, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.
• Подсчитывает рабочий стаж сотрудников.
• Оформляет карточки пенсионного страхования, иные документы для начисления
пенсий, льгот, компенсаций работникам учреждения и их семьям.
• Ведет информационные базы качественного, количественного состава сотрудников,
следит за их пополнением, своевременным обновлением.
• Учитывает отпуска сотрудников, контролирует составление, соблюдение графиков
отпусков.
• Изучает причины увольнения персонала, участвует в подготовке мероприятий по
снижению их количества.
• Собирает документы для их сдачи в архивы на хранение.
• Разрабатывает и реализует мероприятия по неразглашению, сохранению
коммерческой тайны учреждения, персональных данных сотрудников организации.
• Выполняет должностные обязанности сверхурочно в порядке, предусмотренном
законодательством РФ о труде.
• Подготавливает отчетную документацию.
• Контролирует исполнение требований рабочей дисциплины, трудового распорядка в
подразделениях учреждения.
Условия: 5/2, 8-ми часовая смена, официальное трудоустройство.
